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学习大数据,正是时候

大数据是21世纪信息发展的一大重要事实与发展方向,当今世界国际化、信息化、知识化等特征日益明显,网络的发展进一步将每个社会成员连为一体,大数据正在重构我们的生活,重

    大数据是21世纪信息发展的一大重要事实与发展方向,当今世界国际化、信息化、知识化等特征日益明显,网络的发展进一步将每个社会成员连为一体,大数据正在重构我们的生活,重写信息时代的学习思维与模式。
    
    随着互联网的飞速发展及计算机技术的日益进步,人们的日常生活越来越依赖于互联网。即时通讯、网络购物、社交网站以及微博、微信等典型的互联网应用已成为了人们日常生活中不可或缺的一部分,既满足了人们情感交流的需要,又给人们的工作、生活、娱乐带来了极大的便利。与之相对应就是,个人要不断与时俱进,紧跟时代的步伐,现在学习大数据正是时候。
    
    1、国家政策的支持,大环境优越!
    
    国务院于2015年8月31日发布了《促进大数据发展行动纲要》,在纲要中明确提出"加大大数据关键技术研发、产业发展和人才培养力度",要求为大数据发展加强人才培养。2015年1月,贵阳市委市政府下发了《关于加快大数据产业人才队伍建设的实施意见》。明确:从2015年起,贵阳将在高校培养储备大数据人才、大数据企业培养引进人才、大数据人才创新创业和提升大数据人才待遇四方面给予政策支持。崇州市市政府印发《关于鼓励信息消费加快大数据产业发展的若干政策》其中第7条明确积极培育引进人才,其中明确提出所培养的人才在崇州市工作一年,崇州市政府对培训机构进行资金补贴。
    
    从国家到地方,全国各地都有相当力度的人才培养支持政策,为大数据奠定更好的发展基础,促进大数据行业快速发展。
    
    2、人才缺口大,就业相对容易
    
    众所周知,自国家把大数据上升为国家战略之后,不管从政府层面的政策上,运用到政府求,还是企业的用人需求和项目需求上,都是需求量极大。
    
    大数据相关人才的欠缺将会成为影响大数据市场发展的一个重要因素。据Gartner预测,到2015年,全球将新增440万个与大数据相关的工作岗位,且会有25%的组织设立首席数据官职位。大数据的相关职位需要的是复合型人才,能够对数学、统计学、数据分析、机器学习和自然语言处理等多方面知识综合掌控。未来,大数据将会出现约100万的人才缺口,需要社会、高校和企业共同努力去培养和挖掘。
    
    3、薪酬待遇好,
    
    俗话说:物以稀为贵。正是由于目前大数据的发展过于迅猛,而真正懂得大数据技术相关的人员的奇缺,造成了目前大数据企业给与相关大数据人才的待遇普遍高于其他技术。
    
    根据根据Linkedin《2016年中国互联网最热职位人才库报告》,数据分析人才被列为Top6的热门职位。
    
    可以看出,这些职位都是当下任何互联网公司要建立发展必不可少的岗位,尤其是数据分析人才,伴随着大数据在互联网行业更多的应用而愈加重要。
    
    在这份报告中,数据分析人才的供给指数最低,仅为0.05,相当于20个职位同时在竞争一个求职者。这在一定程度上反映了行业现状,很多互联网公司 都逐渐意识到了数据的重要性,但却缺乏相关的专业人才来分析和管理数据。
    
    大数据时代的到来,如果在这当中能把握机会,找准自己的定位,如何才能摆脱码农的工作状态,如何才能获取高薪,如何才能觉得事业有成就感,需要我们每个人去思考,去行动,去学习!
标签: 数据学习
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